Was highQ für Sie bewegt: Medieninformationen

Hier geht es zum Pressespiegel. Hintergrundinformationen und weiteres Bildmaterial stellen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

21.09.17
 
Finanzen

highQ ist mit abakusBT nun schon seit 15 Jahren erfolgreich am Markt; trotzdem möchten wir unser Produkt stetig für Sie weiter optimieren. Das abakusBT Anwendertreffen bietet eine tolle Gelegenheit um in Austausch zu kommen.

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12.09.17
 
ÖPNV

Die Zuscheidung der Fahrgeldeinnahmen in einem Verkehrsverbund ist eine komplexe Angelegenheit. Entsprechende Einnahmeaufteilungsverfahren (EAV) müssen zahlreiche Kriterien berücksichtigen. Wir haben ein EAV-Softwaremodul entwickelt, das sich flexibel an die Voraussetzungen kleiner wie großer Verbünde anpassen lässt.

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04.09.17
 
Unternehmen

Eine nach innen und außen offene Unternehmenskultur ist sicher hilfreich wenn man seine Inovationskraft stärken und erhalten will. Darüber hinaus gibt es für uns aber auch ganz konkrete Voraussetzungen, nämlich effiziente Tools und Abläufe bei der Software-Entwicklung.

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23.06.17
 
Unternehmen

Wir haben (wieder mal) Grund zur Freude: Wir wurden als „TOP 100 der Innovationsführer im deutschen Mittelstand“ ausgezeichnet. Überreicht wurde uns das begehrte TOP 100-Siegel vom Mentor des Preises, dem bekannten Wissenschaftsjournalisten Ranga Yogeshwar.

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08.06.17
 
ÖPNV

Am 8. und 9. Juni findet in Budapest das 3rd Smart Ticketing & Digital Services Forum statt. Auf Einladung der Calypso Networks Association nimmt Christophe Fondrier, Geschäftsführender Gesellschafter der highQ Professional Services GmbH an der Podiumsdiskussion zum Thema "How to survive an e-ticketing project" teil.

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07.10.06.17
 
ÖPNV

Das von highQ entwickelte Planungssystem PlanB genießt bei vielen Verkehrsunternehmen einen ausgezeichneten Ruf als schnelles, ressourcenschonendes und einfach bedienbares Tool für die Fahr-, Umlauf- und Dienstplanung.
Besuchen Sie uns auf der VDV Jahrestagung in Hannover vom 7. bis 8. Juni an Stand Nr. 20.

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01.06.17
 
Unternehmen

In Unternehmen werden soziale Netzwerke wie Facebook oder Twitter heute allenfalls für die externe Kommunikation mit Kunden genutzt, während ihr Potenzial für den internen Austausch zwischen Mitarbeitern und Unternehmensführung bisher noch nicht systematisch erforscht wurde.

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